“……还真是，这次我有点考虑不周啊！来来来，重新安排一下，二组和四组继续断后，一组和三组先过马路，等进入围墙之后，二组和四组跟！”
做为指挥者，不是说不能犯错，但有些错是不能犯的，比如判断失误。这种错误一旦犯了，很可能会让团队陷入危险中。
同样做为指挥者，很多错是不能随便承认的，倒不是说为了面子，而是只要一认错威信就会随之降低。一旦失去了手下的无条件信任，队伍就不好带了。
所以说谦虚并不是指挥者的美德，这个道理洪涛懂，可是转了半天眼珠愣是没找到借口。怪就怪刚刚太果断，一点后路都没给自己留。
汲取教训吧，下次再碰这种情况，最保险的办法就是先让下面的小组长们发表看法，然后自己部分采纳。
这样即便决策被证明是错的，也能让手下人背锅，大不了承担个领导责任，对威信的影响要比这么直来直去小得多。
“队长，我们都走了，就没法监视那个东西的动向了。要不我的小组留下，一旦有发现还能及时通报。”现世报啊，洪涛刚刚认完错，新的部署就遭到了质疑。这次是张涛，他觉得四组人全部进入美国大使馆的安排欠考虑！
本章未完，点击下一页继续阅读。