“现在这里是我要奋斗的地方，每个员工都有向公司提建议的权利。”
“自然。”
“你有没有想过事情为什么会发展到这一步？”林慕鱼带有考校一般的问道。
“是因为那封邀请函，首发时间怎样也对不上。”苏布冬说道。
“更为准确的说是王肃，她故意在邀请函上留了破绽让你发现，否则底下人想要瞒你，千方百计也会瞒住你的。”
“王肃？”苏布冬皱起眉头，他没想到这件事里面会有这个人的影响。
“把这个人给我，我带她一年，我能将她带成一名合格的公司内部督察。”
“好。”出于对林慕鱼的信任，苏布冬觉得自己并不用插手这件事。
此后，战龙进行了一系列的人事安排，将李一白那不该伸长的手拦腰“斩断”，战龙恢复了以往的那种生气，甚至散发出比以往更令人惊艳的工作动力。
许多年过去后，许多战龙的老人还是会记起当年的这一段日子，因为只有在战龙，他们实现了自我价值和人生价值的双重肯定，不用费尽心思靠关系、钻门道。在战龙的公司历史上，战龙的员工始终以高度的自律性为业界所称道，他们那些人不解，为何战龙能够摆脱公司发展的某种“周期律”，让公司由小变大、从大变强的这个过程中，始终平稳，他们弄不清楚这到底是为什么。
其实答案很简单，因为他们有独一无二的公司领导者――苏布冬。
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